Beylikdüzü Belediyesi İşçi Alımı: Son Başvuru Tarihi Yaklaşıyor!
Gündem

Beylikdüzü Belediyesi İşçi Alımı: Son Başvuru Tarihi Yaklaşıyor!


29 June 20255 dk okuma6 görüntülenmeSon güncelleme: 29 June 2025

Beylikdüzü Belediyesi Personel A.Ş., bünyesinde görevlendirilmek üzere 10 daimi beden işçisi (genel) alımı yapacağını duyurdu. Başvurular 2 Haziran 2025 tarihinde başladı ve 30 Haziran 2025 mesai bitimine kadar devam edecek. Bu, Beylikdüzü'nde ikamet eden ve deneyimsiz iş arayanlar için kaçırılmaması gereken bir fırsat!

Beylikdüzü Belediyesi İşçi Alımı Şartları Neler?

İlana göre başvuru yapacak adayların aşağıdaki şartları taşıması gerekiyor:

  • Mutlaka Beylikdüzü ilçesinde ikamet etmek.
  • En az ilkokul mezunu olmak.
  • Herhangi bir sağlık problemi olmamak.
  • 45 yaşını geçmemiş olmak.
  • T.C. vatandaşı olmak.

En dikkat çekici nokta ise, bu pozisyon için deneyim şartı aranmaması. Yani, daha önce herhangi bir iş deneyimi olmayanlar da bu ilana başvurabilirler. Bu, özellikle yeni mezunlar ve iş hayatına ilk adımını atmak isteyenler için büyük bir avantaj.

Başvuru Nasıl Yapılır?

Başvurular sadece e-posta yoluyla kabul edilecek. Adayların özgeçmişlerini [email protected] adresine göndermeleri gerekiyor. Elden veya farklı yollardan yapılan başvurular kabul edilmeyecek. Bu nedenle, başvuru yapmadan önce tüm belgelerinizi hazırladığınızdan ve doğru e-posta adresine gönderdiğinizden emin olun.

Beylikdüzü Belediyesi bünyesinde tam zamanlı olarak istihdam edilecek personellerin çalışma saatleri belediye tarafından daha sonra duyurulacak. Seçilecek adaylara sözlü mülakat ile bilgi verilecek ve uygun bulunan adaylar işe yerleştirilecek.

Beylikdüzü Belediyesi'nin bu işçi alımı, bölgedeki istihdama önemli bir katkı sağlayacak. Özellikle deneyimsiz kişilere yönelik bu fırsat, birçok kişinin iş hayatına atılmasına yardımcı olacak. Başvuruların son tarihi yaklaşırken, ilgilenen adayların acele etmeleri ve gerekli tüm şartları yerine getirerek başvurularını tamamlamaları önemlidir. Bu, yeni bir kariyerin başlangıcı olabilir!